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この心理テストでは、あなたがどれくらい人の上に立つ資質を持っているのかを診断します。
自分の中で、納得できるでしょうか？それとも、別の自分が見えてくるのでしょうか？
早速、診断しましょう。
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あなたは理想的なリーダー資質を持った人です。
リーダーになるために、仕事のできる能力が必要不可欠なのは言うまでもありませんが、それだけでは人はついてきません。
当然、人柄のよさも問われます。
あなたの場合、仕事の能力と人をひきつける魅力の両方を併せ持っているといえるでしょう。 |
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理想的とは言えませんが、あなたはリーダー素質を持っているタイプです。
グチをこぼさず結果を残す努力をするので、圧倒的な能力でグイグイと人を引っ張っていきます。
そのため、結果が全てという考えの人が多そうです。
ただし、聞く耳を持たないところがあるので、周囲の人に不満をもたれることも多いかもしれません。 |
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あなたのリーダー資質は決して低くありません。限定された集団の中では、かなりのリーダーシップを発揮します。
あなたはどこにいっても厚い人望を得られるタイプです。そのため大勢の人をまとめることに長けています。
ただし、利益を追求する集団の場合、人望が必ずしも利益に反映されないこともありそう。 |
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残念ながら、あなたはあまりリーダ素質がないようです。リーダーに必要な要素である集団をまとめる力、人間関係は不器用でも誰にも負けない圧倒的な能力、どちらも不足しています。
もし、あなたが人の上に立ちたいという願望を持っているなら、まずは自分のマイナス部分、足りない要素を埋める努力をしましょう。 |
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